hr

De Stad Gent en het OCMW Gent werken met meer dan 6.000 mensen aan een optimale dienstverlening voor een open, solidaire, wijze en kindvriendelijke stad. Heb je zin om je dagelijks in te zetten voor de Gentenaars en je DNA te laten versmelten met dat van de stad? Je komt terecht in een betrokken werkomgeving met aandacht voor je werk-privébalans en een innoverende blik op de toekomst.

LinkedIn is een niet te onderschatten platform om potentiële partners, werknemers en klanten te werven. Hoe zet je je als bedrijf er het beste in de kijker?

[Partnerinfo] Digitaal is het nieuwe normaal. Dat weten we niet alleen van de titel van een boek van Peter Hinssen, maar ook omdat we ondertussen allemaal vergroeid lijken te zijn met onze smartphone.

[Whitepaper] Het juiste IT-profiel rekruteren, lijkt voor veel HR-professionals en zaakvoerders een heuse hersenbreker. Deze whitepaper geeft concrete tips om de beste IT-medewerkers aan te trekken.

[Partnerinfo] De dagen dat een personeelsafdeling van een bedrijf zich hoofdzakelijk bezighield met de aanwerving van nieuwe werknemers en diens verloning, verlof- en ziektedagen, liggen steeds verder achter ons nu specifieke HR-technologie aan een opmars bezig is.

Zoeken bedrijven het soms te ver wanneer het aankomt op vers IT-talent? Michaël Pilaeten bij CTG legt uit waarom de talentkloof weleens een talentgeul kan zijn.

Volgens cijfers van LinkedIn, is 'statistische analyse en data-mining' de meeste gezochte competentie bij Belgische werkgevers.

Met de tweede versie van Fitbits populaire Charge krijg je nog erg veel functionaliteit voor een meer dan redelijk prijskaartje. Blikvangers zijn hartslagmetingen en GPS via GSM.

[Whitepaper] Data-analyses verschaffen abstracte inzichten, terwijl HR en de kwaliteiten van een werkkracht moeilijker te kwantificeren zijn. Toch kan analytics een ondersteunende meerwaardefunctie hebben in het bepalen van het HR-beleid.

De rol van content is de voorbije jaren belangrijker geworden voor bedrijven die met succes op zoek willen gaan naar nieuwe werknemers. Lees hier tips voor de creatie van doeltreffende inhoud.