jobs

Uit een rondvraag bij Belgische CFO’s blijkt dat automatisatie maar bij weinig bedrijven tot ontslagen leiden. In sommige gevallen creëert automatisatie zelfs extra jobs.

Zoeken bedrijven het soms te ver wanneer het aankomt op vers IT-talent? Michaël Pilaeten bij CTG legt uit waarom de talentkloof weleens een talentgeul kan zijn.

De technologische sector in België creëerde banen en kan een lichte groei optekenen, volgens cijfer van Agoria. CEO Lambotte stelt een hervorming van het indexsysteem voor om onze "verbeterde concurrentiepositie" te behouden.

De automatisering van jobs zal niet zorgen voor massale werkloosheid, voorspelt een rapport van McKinsey. Tegen 2055 is de helft van het takenpakket misschien wel geautomatiseerd, maar slechts weinig jobs worden voor 100 procent overgenomen door robots.

De automatisering van jobs zal niet zorgen voor massale werkloosheid, voorspelt een rapport van McKinsey. Tegen 2055 is de helft van het takenpakket misschien wel geautomatiseerd, maar slechts weinig jobs worden voor 100 procent overgenomen door robots.

LinkedIn kan maar beter opletten: Facebook introduceert enkele nieuwe functies waarmee bedrijven op zoek kunnen gaan naar sollicitanten.

In de komende drie jaar is HP Inc. van plan tussen duizenden mensen te ontslaan. Onder andere door een veranderlijke markt zit hardware-maker in nauwe schoentjes.

Een rapport van Forrester spelt onheil voor de arbeidsmarkt. Volgens het onderzoek wordt 6 procent van de huidige jobs over een luttele vijf jaar overgenomen door robots.

Het merendeel van banen in de Brusselse technologische sector zijn afkomstig van internationale bedrijven, vooral uit Frankrijk. “Brussel heeft deze internationale investeerders hard nodig,” stelt Agoria.

Artificiële intelligentie kan steeds meer routine en repetitieve taken die momenteel uitgevoerd worden door mensen overnemen. Dit heeft radicale veranderingen in de jobmarkt tot gevolg.